第157章 姜太公钓鱼，愿者上钩。 (第2/5页)

理，就是道理、梳理、合理，最终实现理顺。

    而事和物都需要人来实现。

    所以说，管理的核心就是管人。通过对人的管理，从而达到人、事、物的和谐统一。

    再高深的管理理论，也绕不开这个本质规律，因为人才是社会活动的主体。

    所有的企业管理大师，无不是洞察人性的专家。

    陆泽虽不是什么管理大师，但他知道该怎么把握人性，该怎么管好企业。

    这群女孩子，望着这位学生模样的董事长，除了一开始窃窃私语了几句外，再不敢发出声音。

    所有人都在等待，看看公司的年轻大老板，接下来会讲些什么内容。

    讲话前，陆泽又露出了标准的礼节性微笑：“欢迎大家，来到公司总部培训。

    我想能忍受住长途奔波的劳苦，相信各位也是有足够的耐心，和公司一起走下去。

    接下来的三天，我希望大家都能认真投入，牢牢熟记公司的各项规章制度，以及和总部之间的工作流程。

    之所以要大老远把大家都召集过来培训，不仅仅是为了【拾光】文创公司的业务培训。

    因为到明年，【拾光】文创各地分公司成熟后，还有更重要的任务等着大家。

    届时，我会把【拾光】的市场团队，从原有公司中剥离出来，成立一个新的营销公司。

    你们当中表现特别优秀的人，将会被提拔，去新公司担任更高的职位。

    这家新公司，名字就叫【畅行】，取畅行天下之意。

    在我心里，那将是一家比【拾光】文创更加重要